Pagsisikap upang baguhin ang pasyon ng koponan at mag-isip ng mas magandang kinabukasan - darating ang mga aktibidad ng pagbubuo ng koponan ng Intlpack

Sa dinamikong temporada na ito, upang pangibabawing pa ang pagkakaisa ng grupo at ang komunikasyon at pakikipag-ugnayan sa mga empleyado, partikular na pinlanan ng aming kumpanya isang serye ng kulay-kulay na aktibidad para sa pagsasanay ng grupo. Ang layunin ng aktibidad na ito para sa pagsasanay ay makapagbigay sa bawat empleyado ng pakiramdam ng init at lakas ng grupo sa isang maayos at masaya na kapaligiran, at magtutulak sa kanila upang magsama-sama at lumikha ng mas magandang kinabukasan.

1. Mga uri ng aktibidad para sa pagsasanay ng grupo upang tugunan ang iba't ibang pangangailangan

Ang pagsasanay ng grupo sa kumpanya ay naglalapat sa maraming uri ng aktibidad upang tugunan ang interes at pangangailangan ng bawat empleyado. Nag-oorganisa kami ng mga talakayan para sa pagsulong ng mga propesyonal na kasanayan ng mga empleyado; ginagawa namin ang mga laro sa labas upang subukan ang sarili at malakas ang katawan; at mayroon ding mga sikad na larong pang-grupo upang patibayin ang kaibigan sa pamamagitan ng tawa.

2. Ang oras at lokasyon ay matinding inaarango upang tulakin ang pagpoproseso ng mga empleyado

Ang aktibidad na ito para sa pagtatayo ng koponan ay magaganap noong Mayo 8, 2024, sa magandang Chuzhou.

3. Ang proseso ng kaganapan ay kamangha-manghang at sasabihin mong kinakailangan ang antusiasmo.

Ang proseso ng aktibidad na ito para sa pagtatayo ng koponan ay matipidang ipinlan, at bawat bahagi ay puno ng kagulatan at kasiyahan. Nagsimula kami sa isang ulat na larong nagbubukas ng mga barrier sa pagitan namin; pagkatapos ay ginawa namin ang isang hamon ng kolaborasyon ng koponan upang harapin ang mga kasanayan sa pagsasama-sama ng bawat isa; at huli ay mayroong sesyon ng pagsusuri at pagbabahagi para muling tingnan ang mga maayos na sandali.

4. Nakakamit na ang mga suporta para sa kaligtasan at matalino ang pamamahala ng panganib.

Naiintindihan namin na ang kaligtasan ay ang pinakamahalaga sa aming mga kaganapan, kaya't ipinapatupad namin ang serye ng mga hakbang para sa kaligtasan upang siguruhin ang malinis na pag-unlad ng aming mga kaganapan. May mga propesyonal sa lugar ng kaganapan para sa pamamahala ng kaligtasan, at binili naming seguro laban sa aksidente para sa bawat empleyado upang walang anumang alala habang sumisertipiko sa kaganapan.

Wala. Mga empleyado ay nag-iinteraktibo nang madalas at ang komunikasyon ay lumalalim.

Sa mga aktibidad para sa pagbubuo ng koponan, hahatak namin ang maraming interaksyon at palitan sa gitna ng mga empleyado. Sa pamamagitan ng pag-uugnay sa mga aktibidad, mayroong pagkakataon para sa bawat isa na malaman ang isa't isa nang mas malalim at tangkilikin ang kaibiganan. Sa parehong panahon, maaari itong makipag-ugnayan sa espiritu ng pag-aasang bagong pangkat at ipaglilingon ang bagong buhay sa pag-unlad ng kumpanya.

6. Malalim na kahulugan, tumutulong sa habang-panahong pag-unlad ng kumpanya

Ang kahalagahan ng aktibidad na ito para sa pagbubuo ng koponan ay dumadaglat sa pagpapalakas ng pagkakaisa ng koponan. Ito rin ay isang oportunidad upang mapabuti ang kabuuan ng kalidad ng mga empleyado at humikayat sa habang-panahong pag-unlad ng kumpanya. Sa pamamagitan ng mga aktibidad, dadagdagan namin ang kamalayang tungkol sa pagsama-sama ng mga empleyado, papalakasin ang kinatawan ng kompetisyon ng kumpanya, at ilalagay ang matatag na pundasyon para sa pag-unlad ng kumpanya.

Konklusyon:

Ang aktibidad na ito para sa pagsasanay ng kompanya ay naglalayong lumikha ng isang maayos at kumportadong plataporma para sa komunikasyon kung saan maaaring mabuti ang lahat, upang makita namin ang kasiyahan at init na dulot ng grupo matapos ang mga stress na gawa. Sa pamamagitan ng pagkakaisa ng lahat, naniniwala kami na magiging mas malapit at makapangyarihan ang aming grupo, at magtatayo ng mas brilliyante na kinabukasan. Magtulak tayo ng isang mas magandang plano!